רוב האנשי מכירות לא יודעים בכלל שאפשר לעבוד בהייטק כאנשי מכירות.

Requirements

Job description

רוב האנשי מכירות לא יודעים בכלל שאפשר לעבוד בהייטק כאנשי מכירות. הם חושבים שזה עולם של מתכנתים קוד וגיקים עם משקפים…. אבל האמת? זה אחד התחומים הכי רווחיים , מאתגרים וסקסיים שיש. הייטק צריך אנשים שיודעים למכור , לדבר אנושית , להבין צורך ולסגור דיל בדיוק כמו מה שאת.ה עושים היום. רק שבמקום למכור ביטוח / מנוי אתה מוכר טכנולוגיה ששווה מאות אלפים/מיליונים ואת.ה גם מקבלים תגמול בהתאם. אז למה רוב האנשים לא יודעים את זה? כי אף אחד לא סיפר להם שאפשר לקחת את הכישרון שלהם.ן ולהעביר אותו לעולם חכם יותר *עולם שבו הם יעבדו חכם יותר ולא קשה יותר* ההייטק לא מחפש רק מתכנתים הוא מחפשי אנשי מכירות עם רעב בעיניים 🔥 אחרי שהכשרתי כבר 500+ אנשי מכירות לעבודה בהייטק, אני אומר את זה בביטחון: הפוטנציאל קיים. לא קסם. לא הבטחות באוויר. מי שיודע למכור, עובד נכון, ונכנס למשחק של ההייטק יכול להגיע גם ל־30 אלף וצפונה משם. זה לא קורה ביום. אבל זה הרבה יותר אפשרי ממה שסיפרו לכם. השאלה האמיתית: אתה מוכן לשחק ברמה הזאת? בSmartway אני לוקח לרוב(מבוסס על סיפורי ההצלחה שלי) עצמאיים , עורכי דין, מלצרים, ברמנים , שפים/טבחים , שליחי וולט/תן ביס , אנשים שעבדו בבנקים / כל גוף פיננסי כזה / אחר, מנהלות משרד ועובדי מטה (שכר, לוגיסטיקה, אופרציה) , מאמני.ות כושר וא.נשים מתחום הספורט , מתווכים ואנשי מכירות / שירות לקוחות של מוקדים / אנשי שטח מקמעונאות ומשא כבד עד אופנה וקוסמטיקה , אנשי מכירות של רכבים מוקדים - הלוואות ,אשראים, פנסיות , ביטוח, מכירות קורסים , א.נשים שעבדו בחברות שמשכירות חללי עבודה, אנשים שחזרו מעגלות בחו״ל שיש להם/ן אנגלית ברמה של תייר ומכשיר (מנגיש) להם את ההייטק על סמך יכולות המכירות/שירות/קשרי לקוחות שלהם. אם אתם.ן מעונינים לבדוק התאמה לעבוד איתי ולעבור איתי מבחן חוזקות ולהירשם לאחת מהתוכניות של איתך עד החוזה הראשון בהייטק שזה לא חארטה שיווקית This is the real thing לבדיקת התאמה לאחת מתוכניות ההכשרה נרשמים לשיחה איתי מכאן 👇🏻👇🏻 https://lp.smart-way.co.il/?ref=facebookwhatsappinstagramorg